2017-2022年家電企業(yè)薪酬現(xiàn)狀調(diào)研與未來趨勢預(yù)測報告
從中國家電企業(yè)的市場表現(xiàn)來看，用戶運(yùn)營主要體現(xiàn)在了推出子品牌和產(chǎn)品的差異化上。比如，創(chuàng)維子品牌酷開主打互聯(lián)網(wǎng)電視，海信子品牌VIDAA面向年輕消費(fèi)群體。海爾針對品質(zhì)消費(fèi)人群推出子品牌卡0...
董明珠強(qiáng)調(diào)，技術(shù)雖然重要，但是沒有人才就沒有技術(shù)，“挖來的人才不是本事，自己培養(yǎng)出人才才是本事”，“格力希望培養(yǎng)的人才不僅僅為自己的企業(yè)服務(wù)，也能夠走向世界”。
?珠海格力電器股份有限公司董事長董明珠今日在“2017中國企業(yè)領(lǐng)袖年會”表示，被競爭對手挖走人才曾經(jīng)令自己很困惱，但后來釋然了，“十多年來，挖走了我那么多人，但是技術(shù)卻沒有超過我。
董明珠：挖來的人才不是本事 自己培養(yǎng)出人才才是本事(網(wǎng)絡(luò)圖片)?
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這是因為企業(yè)的基因很重要，挖走的人只能帶走過去的技術(shù)，但是帶不走未來”。
董明珠表示，格力的技術(shù)開發(fā)人員全部來自國內(nèi)高校，無論是博士、研究生或是本科生，“只要到格力來，我都會給你創(chuàng)造再造自己，再學(xué)習(xí)的機(jī)會”。
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本文標(biāo)題《董明珠：挖來的人才不是本事 自己培養(yǎng)出人才才是本事》?
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