韓國失業青年百萬 韓國失業率是多少?韓國失業率高的原因是什么?

• 2019年8月28日 LiuMingYue來源：環球網 1274 83
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導致失業的因素有很多，失業率的上升會在很大程度上影響國家GDP的上升,綜合國力提高不上去等問題。據韓國政府統計，7月韓國15歲到29歲的年輕人失業率為9.8%。若失業率為9.8%，韓國青年的失業人數為43.5萬。

導致失業的因素有很多，失業率的上升會在很大程度上影響國家GDP的上升,綜合國力提高不上去等問題。據韓國政府統計，7月韓國15歲到29歲的年輕人失業率為9.8%。若失業率為9.8%，韓國青年的失業人數為43.5萬。根據韓國統計局提供的補充數據，考慮到每周工作不足36小時且想換工作的人以及季度性上班的人群，年輕人的失業率應該為23.8%。韓國失業率高的原因是什么?失業率造成的影響有哪些?

韓國失業率是多少

2019年7月韓國失業率上升至9.8%，韓國青年的失業人數為43.5萬。

韓國失業率高的原因是什么

應屆畢業生進入求職市場是導致失業率創歷史新高的原因。畢業生加入本就緊張的就業市場，與其他新老求職者競爭。許而年輕人申請公務員考試，這也提高了年輕人失業率。

當然這也是一種原因，原因有很多，有可能是經濟萎縮，社會經濟受到出現倒退，雇主需要裁員來應付生產經營成本的上升或者企業效益的不振。

也有可能是產業的轉移，就業機會也隨之轉移，當地的勞動者也會喪失工作機會。

失業率造成的影響

失業率通過失業率指標可以判斷一定時期內全部勞動人口的就業情況。

一般認為，摩擦性失業、結構性失業和自愿性失業都是難以避免的，它們與經濟社會的總需求水平、與經濟周期無關。因此，它們也被統稱為自然失業。自然失業與總勞動的比率就是自然失業率。

自然失業率一般被認為是經濟社會所難以消除的，因為摩擦性失業、結構性失業和自愿性失業總是存在的，它與周期性失業、經濟運行周期及總需求水平無關，因而是相對穩定的，是一個國家能夠長期持續存在的最低失業率。當經濟中不存在周期性失業時，所有失業都是摩擦性、結構性、季節性和自愿失業時，便認為經濟達到了充分就業，即消除了非自愿性失業或周期性失業以后的社會就業狀況。因而又可以說，充分就業時的失業率就是自然失業率。

充分就業既意味著一個國家勞動力資源的充分利用，也意味著一個國家所有經濟資源的充分利用。當實際失業率等于自然失業率時，一國經濟處于長期均衡狀態，所有的經濟資源都得到了充分利用，即實現了充分就業均衡。

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