2023月嫂行業發展趨勢及市場現狀分析

• 曾燕 2023年2月24日 來源：互聯網 953 60
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月嫂行業發展趨勢及市場現狀如何?隨著全國經濟的滕飛，一二三四五六線城市的家庭都請得起月嫂了，2026年城市出生的新生兒達到1500萬，月嫂訂單量1000萬~1200萬之間，需要最少200萬月嫂才能滿足客戶們的需求，行業規模是今天的7倍。中國未來十年需要170萬新月嫂加入，才

2023月嫂行業發展趨勢及市場現狀分析

月嫂行業發展趨勢及市場現狀如何?隨著全國經濟的滕飛，一二三四五六線城市的家庭都請得起月嫂了，2026年城市出生的新生兒達到1500萬，月嫂訂單量1000萬~1200萬之間，需要最少200萬月嫂才能滿足客戶們的需求，行業規模是今天的7倍。中國未來十年需要170萬新月嫂加入，才能滿足暴增的市場需求。

受疫情影響，月嫂行業遭受了一定的沖擊，隨著經濟的回溫，月嫂服務行業才再次激發市場發展活力。數據顯示，2021年，中國月嫂行業從業人員超3000萬人，行業營業額超3000億元。

月嫂和育兒嫂月平均工資分別在15000元和7000元左右。擁有較高學歷且年輕的育兒嫂、月嫂，這幾年的需求不斷增多，薪酬也不斷上漲。

月嫂是母嬰護理師的俗稱，主要是專業護理產婦與新生兒，服務的內容以月子護理為主，新生兒的護理占80%，產婦的護理占20%。月嫂屬于高級家政人員，不同于一般的家政護理員。通常情況下，月嫂工作集護士、營養師、新生兒護理工作性質于一身。通常月嫂服務時間是12小時。且大多月嫂是在客戶家里提供服務。

三孩政策放開一年后，隨著第一批新生兒的到來，月嫂需求是否增加了呢?2022年阿姨來了平臺數據顯示，月嫂工種訂單需求占比為5.8%，對比2021年月嫂訂單占比基本持平，并沒有呈現大幅增長趨勢。

除了疫情影響，更大的原因還來自于人口結構的變化。2023年1月17日，國家統計局發布數據顯示，2022年年末全國人口141175萬人，比上年末減少85萬人，人口自然增長率為-0.60‰，這也是我國人口自1962年以來(即近61年來)首次出現負增長。與此同時，2022年全年出生人口為956萬人，人口出生率為6.77‰，創下了近年來新低。最近這一兩年，尿布、奶粉、月子中心等新生兒相關行業，已經受到了沖擊。如生育率持續下降，曾經供不應求的月嫂行業，極可能風光不再。

據中研普華產業研究院出版的《2022-2027年中國月嫂行業市場全景調研與發展前景預測報告》統計分析顯示：

十四五規劃綱要明確要求到2021年月嫂行業將增加26%，各地方出臺了地方政策，提高月嫂行業滲透率。2020年月嫂行業市場享受政策紅利，國務院政府報告指出月嫂行業將會有利于提高民眾生活質量。

目前國內很多機構都在招聘專業的且資歷高的月嫂，作為合格的月嫂需要不斷發揮自己的作用，和雇主不斷地溝通、指導，讓雇主覺得你是有一技之長，方可成就更大的發展空間和高薪工作。

有關數據顯示，2026年城市出生的新生兒將達到1500萬，月嫂訂單量在1000~1200萬之間。最少需要200萬月嫂才能滿足新生家庭的需求，行業規模將是今天的7倍。

隨著國家三胎政策的實施和老齡化社會的到來，國家積極放開三胎的政策，鼓勵大家生三胎，并且對教育培訓機構嚴厲打擊，一步步都是證實國家對育兒方面的重視，這無疑是更大的打開月嫂這個行業的就業問題，月嫂在社會中將扮演越來越重要的角色。

月嫂行業是一個新興的、專業性較強的行業，月嫂行業有很大的社會需求和市場潛力，大力發展月嫂行業，是增強就業、擴大內需的重要事業。近幾年，月嫂工資節節攀升，行情好到不行。一些經驗豐富、口碑極好的月嫂價格輕松過萬，比普通工薪階層要高出許多。而且有錢還不一定能請到，搶手的月嫂需要提前三個月甚至半年時間進行預定。

月嫂的目標客戶年齡主要集中在20-40歲之間。月嫂目標客戶主要是中高端收入群體。國內目前的月嫂缺口非常大，缺口超過100萬人。特別是像北京、深圳、上海等國內大城市，外來人口多，月嫂的缺口非常大，這也將不斷開啟月嫂行業的發展潛力。

2022年阿姨來了平臺顯示，月嫂、育兒嫂、家務員、養老護理員、病患陪護、包月小時工的月平均工資為18967元、7261元、6502元、5389元、5713元、3389元(3小時/日)。月嫂平均月薪依舊最高，育兒嫂次之。包月小時工工資低是因工作時長短，每個訂單的簽約金額低導致。但小時工阿姨普遍會選擇接2~3單/天，綜合來看，小時工阿姨的工資并不低。

對比去年、五年前各工種的月平均工資，月嫂工種漲幅最大。對比2021年，增長了22.6%;對比2017年，增長了55.3%。月嫂價格水漲船高，一是新一代父母在育兒知識方面的缺失和育兒觀念的改變，對于孩子的營養健康、行為培養、智力開發越來越重視，愿意花費高價來請月嫂;二是月嫂是一個高密度輸出體力勞動，同時承擔著高度精神壓力的工作，對從業者的要求也有一定的門檻，從業人員相對較少，往往出現“一嫂難求”的現象。

2022年新入職的家政阿姨，雖然初中及以下學歷的過半，占比最大，但是高學歷阿姨的占比有了明顯提升。數據顯示，中專及高中學歷占比31.7%，大專及以上學歷占比7.4%，其中本科及以上占比達3.9%，創歷史新高。

隨著家政行業步入規范化發展，優質龍頭企業日漸增多，從業者成長空間日益擴大，職業認同感和榮譽感增強，而社會大眾對家政工作沒地位、不體面的偏見也在改變。

相比母嬰、育嬰課程，更多阿姨想學習廚藝、收納、烘焙等高端家政課程。隨著居民生活水平的提升，消費者對家政服務需求從單一變多元，更加精細、個性。廚藝、收納、烘焙等高端家政技能的提升既滿足了客戶多元化的需求，也增強了家政人才在市場中的競爭力。

未來行業市場發展前景和投資機會在哪?欲了解更多關于行業具體詳情可以點擊查看中研普華產業研究院的報告《2022-2027年中國月嫂行業市場全景調研與發展前景預測報告》。由中研普華研究院撰寫，本報告對我國月嫂行業的供需狀況、月嫂發展現狀、月嫂子行業發展變化等進行了分析，重點分析了月嫂行業的發展現狀、如何面對行業的發展挑戰、月嫂行業的發展建議、月嫂行業競爭力，以及行業的投資分析和趨勢預測等等。月嫂報告還綜合了行業的整體發展動態，對行業在產品方面提供了參考建議和具體解決辦法。

月嫂行業研究報告旨在從國家經濟和產業發展的戰略入手，分析月嫂未來的政策走向和監管體制的發展趨勢，挖掘月嫂行業的市場潛力，基于重點細分市場領域的深度研究，提供對產業規模、產業結構、區域結構、市場競爭、產業盈利水平等多個角度市場變化的生動描繪，清晰發展方向。

在形式上，月嫂報告以豐富的數據和圖表為主，突出文章的可讀性和可視性，避免套話和空話。報告附加了與行業相關的數據、月嫂政策法規目錄、主要企業信息及月嫂行業的大事記等，為投資者和業界人士提供了一幅生動的月嫂行業全景圖。

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