北京市2023年最低工資標準上調至每月2420元 最低工資標準調整為26.4元/小時

• 劉明月 2023年7月14日 來源：北京日報 268 10
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7月14日下午，北京市人力資源和社會保障局召開2023年北京市最低工資標準和社會保險相關待遇調整新聞發布會。為保障勞動者基本生活，從2023年9月1日起，本市調整月最低工資標準。其中，月最低工資標準從2320元調整到2420元，增加100元;非全日制從業人員小時最低工資標準

北京市2023年最低工資標準上調至每月2420元 最低工資標準調整為26.4元/小時

7月14日下午，北京市人力資源和社會保障局召開2023年北京市最低工資標準和社會保險相關待遇調整新聞發布會。為保障勞動者基本生活，從2023年9月1日起，本市調整月最低工資標準。其中，月最低工資標準從2320元調整到2420元，增加100元;非全日制從業人員小時最低工資標準調整為26.4元/小時;非全日制從業人員法定節假日小時最低工資標準調整為62元/小時。

根據人社部發布的全國各地區最低工資標準情況，截至2023年4月1日，北京月最低工資標準第一檔2320元。

從全國各地區最低工資標準情況來看，第一檔月最低工資標準在2000元及以上的地區已經增加到了15個。

其中，上海(2590元)、深圳(2360元)、北京(2320元)、廣東(2300元)、江蘇(2280元)、浙江(2280元)、河北(2200元)、天津(2180元)、山東(2100元)、四川(2100元)、重慶(2100元)、安徽(2060元)、福建(2030元)、湖北(2010元)、河南(2000元)。

隨著大數據時代的到來使以互聯網為核心的現代服務業飛速發展，對高素質人才的需求不斷提高，企業也進一步意識到高資質人才對企業的優化作用，加大對自身人力資源的預算投入，帶動整個人力資源服務市場的進步。

根據《最低工資規定》，在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應支付給勞動者的工資在剔除下列各項以后，不得低于當地最低工資標準：延長工作時間工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼;法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。因此，最低工資標準上調，有助于增加職工收入，特別是對于低收入職工的工資水平有直接拉動作用。

目前，對于各企業單位工資發放的結構并未進行統一，單位可根據自身的生產經營特點和經濟效益，依法自主確定工資分配方式和工資水平，但須遵循以下原則:

1、單位在制定、修改或決定有關勞動報酬、保險福利等直接涉及勞動者切身利益的重大事項時，應經職工代表大會或全體職工討論，提出方案和意見，與工會或職工代表平等協商確定。

2、勞動者提供全月正常勞動的，單位支付的工資不得低于本市規定的最低工資標準。

2023年北京五險一金最新繳納比例標準

北京市個人委托存檔的靈活就業人員繳納基本養老保險、失業保險時，個人可選擇三個檔次作為繳費基數，分別為全市職工月平均工資的100%、60%和40%，即5223元、3134元和2089元。基本醫療保險繳費基數為月平均工資的70%。

養老保險：單位，20%，繳納(208920%=417.8元)，個人，8%，繳納(20898%=167.12元);

失業保險：單位，1%，繳納(20891%=20.89元)，個人，0.2%，繳納(20890.2%=4.18元);本市農民個人不繳費。

工傷保險：單位，1%，繳納(20891%=20.89元)，個人不繳費;

生育保險：單位，0.8%，繳納(31340.8%=25.07元)，個人不繳費;

醫療保險：單位，10%，繳納(313410%=313.4元)，個人，2%+3，繳納(20898%+3=65.68元);

住房公積金：單位，12%，繳納(159112%=190.92元)，個人，12%，繳納(159112%=190.92元);

2022年全年工資數據一覽

2022年，無論是在城鎮非私營單位還是在私營單位中，就業人員年平均工資水平排在前三位的行業均為技術含量較高的信息傳輸、軟件和信息技術服務業，金融業，科學研究和技術服務業。工資水平排在后三位的行業略有不同，在城鎮非私營單位中為住宿和餐飲業，農林牧漁業，居民服務、修理和其他服務業;在私營單位中為農林牧漁業，水利、環境和公共設施管理業以及住宿和餐飲業。

數據顯示，2022年全國城鎮單位就業人員平均工資保持增長。統計數據顯示，2022年，全國城鎮非私營單位就業人員年平均工資為114029元，比上年增長6.7%，增速比2021年回落3個百分點，扣除價格因素實際增長4.6%;城鎮私營單位就業人員年平均工資為65237元，比上年增長3.7%，增速比2021年回落5.2個百分點，扣除價格因素實際增長1.7%。

分地區看，無論是在城鎮非私營單位還是私營單位中，工資水平都是東部最高，東北最低。從城鎮非私營單位看，東部、中部、西部和東北地區年平均工資分別為13.3萬元、9萬元、10.1萬元和9萬元，分別增長7.1%、5.8%、6.1%和7.6%。

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